/ / / Основные даты

Основные даты

Постоянная поддержка компанией John Deere сообщества, безопасности, здравоохранения и защиты окружающей среды - не новость. В нашей истории были особые моменты - вехи - подчеркивающие эту поддержку. Примеры достижений и полученное признание за наши усилия перечислены ниже по десятилетиям.

1901 - 1949

  • 1901 Deere запускает добровольную программу компенсации по нетрудоспособности для работников. За десять лет до первого в США законодательного акта о компенсации по нетрудоспособности.
  • 1920 Deere разрабатывает и производит собственную фильтрующую систему с тканевым фильтром для очистки отработавших газов при пахотных работах.
  • 1936 Первый литейный цех с формовочным оборудованием, оснащенным системой контроля вредных выбросов.
  • 1938 Сформирована комиссия по безопасности продукции; на початкосрыватели прикрепляются предупреждающие таблички; вводится защита для механизмов отбора мощности
  • 1940 На тракторы устанавливается защита ВОМ, которая также стала доступной для установки на ранее выпущенные тракторы, после 1932 года.
  • 1947 Основан корпоративный департамент промышленной безопасности.
  • 1949 Первый парогенератор, оборудованный устройством контроля выбросов зольного остатка, выпущен на тракторном заводе в Ватерлоо. Завод по производству сеялок в Молине, Иллинойс, начал установку водяных затворов для управления выбросом отработавших газов из вагранки.

1950 - 1969

  • 1957 John Deere принимает строгие стандарты по стокам - почти такие же строгие, как и выпущенные 10 годами позже Управлением водных ресурсов Иллинойса.
  • 1960 Топливные баки тракторов в целях безопасности перенесены на место перед радиатором, дальше от двигателя.
  • 1963 Разработана блокировка запуска для газонных и садовых тракторов.
  • 1965 Введены таблички с международными символами для лучшего распознавания органов управления всей линейки продукции.
  • 1966 В индустрии появились устройства защиты при опрокидывании.
  • 1967 Принята первая корпоративная политика компании по охране окружающей среды.
  • 1968 Создан Департамент по контролю за защитой окружающей среды, отвечающий за координацию действий компании по вопросам вредных выбросов.

1970 - 1989

  • 1970 Разработаны двухлучевые фары для тракторов с переключателем ближнего и дальнего света, предназначенные для улучшения освещения при движении по дорогам общего пользования.
  • 1970 Инициировано создание компьютеризированной системы анализа травм.
  • 1972 Конструкции защиты при опрокидывании стали доступны практически для всех моделей тракторов, выпущенных после 1960 года.**
  • 1972 Разработаны кабины тракторов Sound-Gard, снижающие шум и защищающие от твердых частиц, содержащихся в воздухе.
  • 1972 Введена защита для валов отбора мощности (ВОМ) PowerGard.**
  • 1973 Запущена официальная программа по сбережению энергетических ресурсов, за десять месяцев до первого нефтяного эмбарго ОПЕК.
  • 1973 Deere запускает специальные программы для устранения свалок и других действий по надежной утилизации химических и твердых отходов.
  • 1975 Запущена программа Management by Objective в качестве основы постоянных нововведений компании в области безопасности.
  • 1982 Введена шарнирная защита ВОМ для тракторов.**
  • 1983 Разработана система блокировки тягового усилия для газонных и садовых тракторов.
  • 1983 Запущены программы по безопасности вне рабочих мест для работников компании и их семей.
  • 1984 Разработан клапан блокировки для предотвращения обходного запуска.**
  • 1984 В подразделениях Deere официально введены мероприятия по улучшению эргономики.
  • 1985 Защита при опрокидывании становится стандартным оборудованием тракторов.
  • 1989 Совместная разработка Deere системы Lock 'n Load для работы с химическими веществами для сеялок Deere.
  • 1989 Система контроля присутствия оператора разработана для хлопкоуборочных машин и комбайнов.

**Патенты безвозмездно отданы John Deere другим предприятиям индустрии для предотвращения несчастных случаев и травм, независимо от используемой модели или оборудования.

1990 - 1999

  • 1992 Разработана система аварийного отключения при отсутствии оператора.
  • 1992 Введены перерабатываемые контейнеры ('Envirocrates') для садового и газонного оборудования, производимого в Северной Америке.
  • 1993 Прекращение применения фреона в системах кондиционирования, опережая автоиндустрию.
  • 1995 Введена технология покраски перед сборкой на заводе по производству строительного оборудования John Deere в Давенпорте, Айова.
  • 1996 Deere & Company получает премию Hammer Award от Агентства по защите окружающей среды за сокращение количества выбросов некоторых токсичных химических веществ на 67% за пять лет.
  • 1998 Учреждена официальная Система управления охраной окружающей среды. Внедрена новая кабина оператора, защищающая от шума и обеспечивающая фильтрацию воздуха, а также форсунки, сокращающие снос зерен при посеве.
  • 1999 Анонсирован модуль указателей поворота, соединяющий тракторы и навесное оборудование.
  • 1999 Внедрен 2-тактный двигатель, сокращающий выбросы на 70 процентов при 30 процентной экономии топлива и минимальном увеличении стоимости.

2000 - 2004

  • 2000 Министерство энергетики США наградила предприятие John Deere Power Systems в Ватерлоо, Айова премией Национальной премией за чистоту городов за продвижение использования альтернативных видов топлива на рынке.
  • 2001 Deere & Company назначена уставным членом Комиссии по безопасности товаров широкого потребления США Сфера безопасности продукции.
  • 2002 Министерство Окружающей среды и транспорта Баден-Вюртемберг, Германия, наградила завод John Deere Werke в Маннгейме за "выдающиеся показатели в защите окружающей среды". Завод в Маннгейме был выбран из почти двух дюжин претендентов, прошедших строгие проверки для получения почетного звания.
  • 2002 Журнал Business Ethics назвал компанию Deere одной из 100 лучших социально ответственных компаний 2002, отдав 64 место ежегодного рейтинга, - на три позиции выше, чем в рейтинге 2001 года.
  • 2002 Вместе с 16 другими компаниями John Deere была признана одной из Самых безопасных компаний США журналом Occupational Hazards, национальным изданием для работников сферы безопасности и здравоохранения.
  • 2003 John Deere стала одним из 44 обладателей новой премии MATERIALICA, выдаваемой iF International Forum Design, Ганновер, Германия, за значительный прогресс в области новых и альтернативных материалов.
  • 2003 Журнал Business Ethics назвал компанию John Deere одной из 100 лучших корпораций 2003. Компания получила 47 место, улучшив свое положение с 2002 года на 17 позиций.
  • 2003 John Deere Бразилия награждена премией "Top Ser Humano" от ABRH - Бразильской ассоциацией трудовых ресурсов за программу в области эргономики.
  • 2003 John Deere Jialian Harvester Company Ltd., Цзямусы, Китай, выбрана наиболее экологичной компанией Цзямусы.
  • 2003 John Deere Power Products, Гринвилл, Теннесси награждена премией Volunteer STAR государственным Департаментом труда.
  • 2004 John Deere начинает официальную программу по проверке безопасности и здравоохранения, проводимую персоналом отдела безопасности компании и сторонними проверяющими организациями.
  • 2004 Deere & Company на шестом месте в ежегодном рейтинге журнала Business Ethics "100 лучших социально ответственных компаний" – что ознаменовало пятилетнее нахождение компании в данном списке.
  • 2004 Сбор дождевой воды и повторное использование водных ресурсов на заводе John Deere Fabriek Horst BV признано лучшим решением в области экологии журналом Industry Week.

2005 - 2010

  • 2006 Меры по обеспечению безопасности и здравоохранения включены в процесс проверки Производственной системы Deere, сделав проверки, проводимые подразделением Системы управления безопасностью, более частыми.
  • 2006 Объединенный совет по соевым культурам представил John Deere к награде "За выдающиеся достижения" за программу использования биодизельного топлива.
  • 2007 Deere & Company в десятке 1100 публично-торгуемых компаний США, признанных социально-ответственными компаниями по версии журнала CRO (Corporate Responsibility Officer). John Deere попадает в сотню лучших компаний седьмой раз за восемь лет.
  • 2007 Deere & Company выбрана журналом Ethisphere для списка 100 наиболее этичных мировых компании за приверженность компании к этичному управлению и корпоративной социальной ответственности.
  • 2008 Deere & Company получает наивысшую когда-либо полученную оценку в рейтинге "100 лучших социально ответственных компаний" и находится на 4 месте среди более чем 1000 публично торгуемых компаний США с большой капитализацией. Более ранняя оценка была произведена журналом CRO, газетой CRO, членской организацией для должностных лиц социально ответственных компаний.
  • 2008 Deere & Company анонсирует планы на дальнейшее сокращение выбросов парниковых газов на 25 процентов на доллар дохода за период с 2005 по 2014 год. Компания посвящает себя цели сокращения выбросов, участвуя в программе Агентства по защите окружающей среды Climate Leaders, в которую компания вступила в 2007 году.
  • 2009 John Deere занимает вторую строчку в ежегодном рейтинге журнала CAREERS & the disABLED "50 лучших работодателей." В рейтинг входят организации, в которых читатели журнала предпочли бы работать или которые они считают наиболее прогрессивными в вопросе увольнения по нетрудоспособности.
  • 2009 John Deere вступает в программу Агентства по защите окружающей среды SmartWay Транспортное партнерство, сотрудничество государства и промышленности в области экономии топлива и сокращению вредного воздействия тяжелого транспорта на окружающую среду.
  • 2009 John Deere занимает 141 строчку в первом рейтинге журнала Newsweek "Green Rankings" 500 крупнейших компаний США. Newsweek оценивал компании по трем аспектам: влияние на экологию, основанное на более чем 700 показателях, политика в области экологии, основанный на инициативах компании, и опрос мнений, проведенный среди исполнительных директоров, экологов и научных лидеров.
  • 2009 Компания разрабатывает и запускает три направления в области безопасности: стандартизированные программы в области здравоохранения и безопасности, программа безопасности вне рабочего места и инструмент управления рисками безопасности для Команд постоянной готовности по всему миру.
  • 2009 Третий год подряд John Deere находится в рейтинге Лучших многогранных компаний по мнению читателей журнала Diversity/Careers in Engineering & Information Technology. В рейтинг компании попадают за поддержку меньшинств и женщин, внимание к балансу между трудовой деятельностью и личной жизнью и приверженность к многообразию поставщиков.
  • 2010 Тридцать два предприятия John Deere перешагивают отметку в один миллион рабочих часов без случаев травм с временной потерей трудоспособности.
  • 2010 John Deere Cylinder Division достигает отметки в 15 лет – 7951752 часов – работы без случаев травм с временной потерей трудоспособности.
  • 2000-2010 Более 200 наград Национального совета безопасности получены предприятиями Deere.